2022年国考资格复审是什么意思

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　　目前2022年国家公务员考试各部门的面试公告暂未发布，我们可以参考2021年度中国银保监会考试录用参公人员面试公告中资格复审所需要的材料以作参考。

　　请考生在各面试考点规定时间前(见附件2)，按照考点单位指定方式邮寄资格复审材料(复印件)或抵达指定地点参加现场资格复审(原件+复印件)。参加现场面试的，同时进行面试抽签，确定参加面试顺序。资格复审时，应携带以下材料：

　　(一)本人身份证及学生证或工作证原件及复印件(正、反同页)。

　　(二)公共科目笔试准考证原件及复印件。

　　(三)报名登记表(贴彩色照片，如实、详细填写个人学习、工作经历，时间必须连续，并注明各学习阶段是否在职学习，取得何种学历和学位)

　　(四)本科、研究生各阶段学历、学位证书原件及复印件，所报职位要求的外语等级证书、计算机等级证书、职业资格证书等材料原件及复印件。

　　(五)其他材料：

　　应届毕业生提供所在学校加盖公章的报名推荐表(须注明培养方式)。

　　社会在职人员提供所在单位盖章的《报名推荐信》(见附件5)。现工作单位与报名时填写单位不一致的，还需提供离职有关材料的原件及复印件。

　　留学回国人员提供教育部留学服务中心认证的国外学历学位认证书原件及复印件。

　　“大学生村官”项目人员提供由县级及以上组织人事部门出具的服务期满、考核合格的材料原件及复印件;“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目人员提供省级教育部门统一制作，教育部监制的“特岗教师”证书和服务“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”鉴定表原件及复印件;“三支一扶”计划项目人员提供各省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件及复印件;“大学生志愿服务西部计划”项目人员提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件及复印件;高校毕业生退役士兵提供国防部统一制作的《中国人民解放军士官退出现役证》(或者《中国人民武装警察部队士官退出现役证》)原件及复印件。

　　考生应对所提供材料的真实性负责，材料不全或主要信息不实，影响资格审查结果的，将取消面试资格。因疫情等因素影响，无法按期提供个别材料的，应提交后续提供相关材料的书面承诺(见附件6)。　　

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　　好词好句答题无忧

　　在面试题目中，我们经常会遇到一些政府建设类的题目。很多同学就会显得束手无 策，那么遇到这类题目的时候，我们完全可以通过提前的积累，来做好准备工作。所以我们整理一些有关政府建设类的好词好句，供各位小伙伴积累：

　　一、 各级政府一定要严格依法行政，切实履行职责，该管的事一定要管好、管到位，该放的权一定要放足、放到位，坚决克服政府职能错位、越位、缺位现象。

　　二、 人民政府的所有工作要体现人民意愿，干得不好要看实际效果，最终由人民来评判。

　　三、 坚持严格规范公正文明执法，有权不可任性，用权必受监督。

　　四、 政府工作人员要廉洁修身、勤勉尽责，干干净净为人民做事，绝不辜负人民公仆的称号。

　　五、 要坚持以人民为中心的发展思想，从我国基本国情出发，尽力而为，量力而为，把群众最关切最烦心的事一件一件解决好，促进社会公平正义和人的全面发展，使人民生活随着国家发展一年比一年好。

　　六、 政府要信守承诺，决不能“新官不理旧账”。

　　七、 治国理政，无信不立。一些地方政府不按合同办事，说变就变，让企业无所适从。各级政府必须把诚信施政作为重要准则，以徙木立信之态取信于民，带动全社会诚信意识的树立和诚信水平的提高。

　　八、 这一改革实践说明，在这场“刀刃向内”的政府自我革命中，只要狠下决心出实招，敢于“主动亮丑”，自我加压，就没有破除不了的顽瘴痼疾。

　　九、 上下同欲者胜。只要我们1 4 亿多人民和衷共济，只要我们党永远同人民站在一起，大家撸起袖子加油干，我们就一定能够走好我们这一代人的长征路。

　　十、 持续改进机关作风，严格机关绩效管理，加大督查检查力度，健全问责处罚机制，力戒敷衍了事、推诿扯皮、为官不为，全面整治庸政懒政怠政，让人民群众真正感受到“门好进、脸好看、事更好办”。

　　十一、 坚持用制度管权管事管人，强化权力运行制约监督，加快形成不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。

　　十二、 各级政府及其工作人员要带头严格遵守宪法和法律，自觉运用法治思维和法治方式推动工作，法定职责必须为，法无授权不可为。积极推行政府法律顾问制度。

　　十三、 深入推进政务公开，充分发挥传统媒体、新兴媒体作用，利用好网络平台，及时回应社会关切，使群众了解政府做什么、怎么做。

　　十四、 深入践行“三严三实”，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，加强作风和能力建设，打造高素质专业化的公务员队伍。

　　这些出现政府文件中的好词好句，是大家在备考阶段完全可以积累的。无论是面试的作答啊，还是申论笔试文章的书写都是可以参考的。

　　面试之9步通关结构化面试调研类题目

　　1、 明确具体要求。 按照领导的指示，明确领导对此次调查的具体要求，比如进度、范围、侧重方向、人员架构等。并通过前期对群众的走访、对公安机关的电话访问等形式了解人调查对象的具体情况，比如调查对象的数量、分布情况、活动范围等。

　　2、 组建团队。 抽调调查知识过硬，就有丰富的群众调查经验，良好的团队协作意识的人员组成调查团队，根据领导指示和对调查对象初步的了解情况与调查团队同志协调、敲定调查工作安排。

　　3、调查对象基数大时，对调查对象进行分层次、分区域、分行业进行科学选样，选取调查对象分布相对集中的区域，选取合理的时间，采用合理的调查方式开展调查。比如，对群众采用问卷调查和走访的形式在群众体息时间开展调查，对当地公安机关、企业、政府相关 部门 采用查阅资料、电话访问的形式在工作时间内开展调查，对相关方面专家的调查则需要提前预约、安排专访。

　　4、准备好调查相关物品，比如调查问卷、录音拍摄工具等，确定调查重点，比如调查对象的类型，分布情况、比例、影响、对应建议等内容，确定具体的调查方案，并汇报领导审批。

　　5、调查方案确定后，组织工作人员召开动员会议，在会议上强调调查纪律、注意事项、遵循合理的流程，避免调查产生不良影响。并对人员进行分工，落实责任到人，分别负责以下具体工作：调查问卷的设计、印刷、发放、审核，调查数据的整理，调查报告的撰写，后勤保障以及居中联络工作。并对调查人员展开前期培训，内容包括问卷问题解析，调查中的沟通技巧、调查器材的使用、调查模拟示范，并向培训合格的人员发放统计执运证。

　　6、分工明确后，督促工作人员按照既定方案有序开展工作。调查开始前，督促工作人员提前就位，并再次检查物资筹备情况，比如介绍信、工作服、工作证、小礼品，并对调查开展前期宣传，以此来确保群众的配合。

　　7 、加强过程监督，确保调查人员态度端正手段合理。注意保护受访者的隐私，并及时做好详细记录。同时加强调查过程中的督导，通过调查人员自查、监督员的电话回访、对问卷的抽查以及统计软件的逻辑筛查，确保调查数据有效性，。对于调查态度敷衍，工作疏漏的人员及时进行批评教育。

　　8 、调查数据采集完成后，用专业软件或者聘请专业人员对数据进行分门别类的整理，以便全面呈现调查对象方方面面的情况，并附上在专家的相关建议，形成完整的调查报告。为了保证活动的顺利进行，设置活动的应急预案。整个调查进行过程中，及时向领导汇报调查的开展情况。

　　9 、调查结束后，组织工作人员及时报销调查过程中产生的各类费用，并做好物资归位、归档、调查备案等工作。

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