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笔试成绩将于2023年3月上中旬公布。面试、体检、考察、公示、备案等后续工作,均按《中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员公告》执行。成绩查询入口在国家公务员局发布。
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面试备考技巧:规划事件—活动类题目破解
规划事件是公考面试必考题型之一,这个题型相对于突发事件而言,多了程序化、规范化,是政府日常工作,有着常规流程,但是如果考生以为这个题型就是简单的人财物地时,答题有流程就好,这是对这一题型的巨大误解。只要是公考题目,就有考官的出题思路,里面蕴含对政府工作的思考。
现在以常考的活动类问题举例,一个活动类的规划事件题,首先必须给活动明确一个主题,主题明确了,活动的内容就有针对性,就能把大而泛指意不明的活动变成有个有血有肉的具体工作。
例题如下:单位领导让你在单位内组织一次读书活动你怎么做?
【真题解析】
俗话说:“腹有诗书气质华”。书籍是人类在发展过程中积累起来的知识的载体,对于文化的传承起到了非常巨大的作用,通过读书吸收优秀书籍中的知识精华对于提升单位员工的综合素养非常有帮助。具体我会这样来做:
第一,确定此次读书活动的主题。此次活动主题为“凝心聚力学党史 砥砺前行强党性”,以主题党日读书活动为契机,从党的历史中汲取干事创业的智慧和力量,继承和发扬革命先辈的光荣传统,弘扬“不怕苦”“不怕累”精神,立足本职工作,坚定理想信念,忠诚履职尽责,积极发挥先锋模范作用。(主题)
第二,根据此次读书的目标设立好阅读清单和购买相应的书籍资料,也可以让员工从家里带一些与读书目标相关的书籍到单位与同事共享。单位指定推荐书目为四本—《论中国共产党历史》、《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》、《新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《中国共产党简史》。可以利用单位会议室作为临时集中读书和讨论的场所。(内容-书目)
第三,开展多种活动形式,包括写读书报告、进行读书心得交流、请专家到单位就某个专题进行分享和月末的时候进行读书之星评比活动。为了更好的调动大家的积极性,可以考虑在读书月进行期间将员工的读书行为纳入到绩效考核中来,形成牵引力。(形式)
第四,考虑到读书活动要起到培养读书习惯的目的,我们在读书形式上一定要多样化,这样才能带动读书的整体氛围和起到是实实在在的效果。一方面在时间上可以考虑为期一个月,周期长一点有助于形成习惯。(时间)
第五,读书活动开始前在单位召开动员大会,鼓励大家积极投入到读书的行列中来。在组织读书活动的过程中我们要做好进程控制的工作,了解大家的读书进度,做好员工读书行为的各项记录,并在具体的活动中充分发挥大家的参与积极性,做好员工读书的剪影工作,让大家乐在其中。(总结)
从例题示例我们可以看到,一道规划事件题的三大主体,对象,内容,形式,我们都有涉及,而根据题意,读书活动,我们把活动设置一个党史学习的主题,整个内容就具体生动起来,除了形式,还有内容,有效的解决了过去同学在答活动类题目套路化的问题。这种思维方式同学可以反复学习演练去掌握。
面试热点:医生就诊能开通网络直播吗?
【背景事件】
近日,据《法治日报》报道,一家国内知名医院的中层管理者孙婷(化名)对身边越来越多的同行投入直播感到担忧。有的患者还因医生在诊室直播而产生医患纠纷,拨打“12345”服务便民热线投诉医院。在孙婷看来,这背后可能存在侵犯患者隐私权等法律风险,会给医院管理带来一定隐患。
【预测考题】
近年来,医院有很多医生在给患者就诊时开通了网络直播,有人认为,这是一种医疗诊断技术的进步,也有人认为,这在一定程度上侵犯了患者的隐私权。你怎么看?
【解读问题】
一、表明态度
医生在就诊的时候开通网络直播,这在我看来,不能采取一刀切的态度去看待这个问题。医生在就诊时开通直播,从积极意义上来看,这体现了医疗技术的进步,以一种全新的电子科技手段融入到医疗诊治当中,这也是医学界的一大进步。此外,医生在就诊的时候开直播,也更加真实,拉进了和网友的亲切感,也可以让网友增加对一些医疗知识的科普和了解。但是,如果从不利因素角度来看,医生在就诊的时候开通直播,也会带来一些消极影响。比如说,有些医生并没有站在科普医学知识的角度而直播的,而是为了夺人眼球和商业利益。还有的医生在直播的时候,并没有完全考虑到就诊患者的感受,没有征得患者的同意,就让患者露脸在屏幕上,这在一定程度上也侵犯了患者的隐私。更有甚者,有部分医生边给患者问诊边直播,分散了注意力,导致给患者问诊的时候不能全身心投入到对患者病情的了解当中,而只关注流量和点击率,没能做到基本的职业道德。
展开分析
医生就诊开通网络直播,主要有以下几个方面的考虑:
1.起到了好的宣传效果。医生就诊开通直播,也是别具一格的方式,在一定程度上可以扩大医生的影响力,打造一定的知名度,具有很好的宣传效果。
2.更好的普及患者病情。网络直播作为一种传播媒介,通过直播的形式可以将不同的患者的病情更好的普及给大众,让我们百姓能从这种渠道去增加对医学知识的了解,注重保护自身的健康。
3.有侵犯患者隐私之嫌。医生开通直播,最大的诟病就是很可能会侵犯到患者的隐私。对普通百姓来说,去医院看病是一件非常隐晦的事情,特别是一些不太想公开的疾病,如果突然通过直播的方式暴露在网上,会有非常不舒服的体验。
三、提出对策
要想让医生就诊开通直播朝着良性化发展,应该从多方面积极解决:
1.强化医生的职业素养。作为医生,应该具备一定的职业道德素养,加强自律性,不能丧失基本的职业道德底线和专业素养。另外,医生要不断地提升自己的医术水平,直播的方式更是一种向广大网友科普医学常识的渠道和平台,更是容不得半点马虎大意,所以医生要加强自身的专业性,不断地提升自己的医德和医术水平,提升直播的含金量。
2.尊重就诊患者的隐私权。开通直播毕竟是将患者的隐私公开出来,所以在直播前,要和患者做好沟通,比如给患者面部打上马赛克,或者只公开患者的背影,对患者的声音也可以采取变声处理。此外,直播也要承担相应的法律责任,所以在直播患者病情的同时,也要正确的科普医学知识,让患者获得更好的就医体验。
3.遵守行规,加强监管。医院和相应的部门对医生开通直播问诊这种方式也要加强管理,加强树立行业规范化制度和标准,对于不遵守行规、有失德行为的医生加强惩戒,通过加强监管和树立行规的方式约束医生的行为,让医生直播就诊朝着良性化发展,真正的惠及百姓,受惠于民。
面试技巧:面试高分“三部曲”
一、结构化面试定义
结构化面试也称标准化面试,是根据所制定的评价指标,运用特定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,通过测评人员与应聘者进行语言交流,对应聘者进行评价的标准化过程。简单来说就是所有考生的面试程序结构化、测试内容结构化、评分标准结构化。再通俗一些讲就是除了考生自身的因素外,所有可能影响成绩的其他外在因素都排除了。那么考官在考生回答问题的过程中,通过观察学生外在仪容仪表、内在答题内容以及心理素质来进行综合的评分。
二、面试高分“三部曲”
1、良好的仪容仪表是面试高分的基础
子曰:人无礼,无以立,自古以来中国就是一个重视礼仪的国度,而且中国自古就有“文质彬彬,而后君子”的古训,所以仪容仪表是个人涵养的外在表现。在我们去参加面试的时候,整洁干净的外表和良好的礼仪可以吸引考官注意力,同时给考官留下良好的第一印象。良好的第一印象也会在后面整个面试过程中起着重要的作用,所以考生在面试时一定要注意自己的着装以及礼仪问题。
2、良好的答题内容是面试高分的关键
答题内容是考官考察考生的一个重要因素,那么通过答题内容取得高分的两个关键技巧,一是逻辑性强,二是反模板化答题。所谓逻辑性强,就是要让考官能够清晰的理解你要表达的意思,那么怎么呈现给考官,就是要遵循每种面试考试题型的内在答题逻辑,分清条理,逐条呈现给考官,让考官觉着言之有物、言之有理、言之有序,这样才能说服考官。所谓反模板化答题,就是不能用一些所有题都可以回答的话术来套用答题,考生要针对考官提出的问题,要有针对性的回答,要展示出自己的思想,自己的见解。只有做到以上两点,才能让考官另眼相看,从而给考生打高分。
3、良好的心理素质是面试高分的最强助攻
心理素质也是面试环节考官非常重视的一个因素,考官评分细则里面有一项要求说的特别具体:有紧张怯场表现的属于低等分的范畴。其实我们也可以理解为什么这样要求?首先作为成年人应该具备面对外界压力所需要的基本抗压能力,其次考生面试的是事业单位或者公务员岗位,对于即将成为国家政府工作人员的考生来讲,连基本的抗压能力都不具备,那么进入工作岗位后怎么能够解决工作中的突发状况。所以只有具备良好的心理素质,让考官看出考生自信的能力,这样才能让考官相信考生在进入岗位后可以迎难而上,克服困难,完成任务。
综上所述,面试想要拿高分,就必须要具备良好的心理素质、仪容仪表,以及良好的答题内容,这样考生才能在众多竞争者中脱颖而出,取得较高的面试分数,从而考上自己心仪的工作岗位。

(编辑:lnht01)
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