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事业单位面试试题:衡量朋友的真正标准是行为而不是言语,那些表面上说尽好话的人实际上离这个标准正远。请谈谈对人际关系的看法
【参考解析】
没有一个人是一座孤岛,没有一座城是一座孤城。在我们人类社会,我认为无论生活还是工作,我们都离不开人际交往。朋友是人际工作关系当中的重要组成部分,如何选择朋友,做好人际交往是一门学问。下面,具体谈谈我对人际关系的看法。
首先,有做好自己,实看、真看的意识。我认为在人际交往中,我们要能够有以“行为”交朋友,自身要做好别人的“行为”朋友,同时也要用“行为”甄别身边的朋友的意识。思想决定行为倾向,在人际交往贵在真诚、实在,在与人交往的过程中,自己的要能够以诚相待,心中有诚意才能做好自己,做好自我管理。才能在与人沟通、交往的过程中,看真、看实。
其次,严以律己,注重个人行为。一方面,在与人相处时,我认为我们要能够严管自己,做到不空喊口号,真干实干,说的内容要能够履行。另一方面,在与人相处时,要能够宽以待人,可以做到待人坦诚、乐于助人。比如,在工作当中,接到领导安排的任务,得按时保质保量地完成。对待工作有耐心、有细心,有“钉子”精神,死磕自己,不做到满意不罢休,建立自我的“行为”标准。同时,若同事遇到困难,我要主动伸出援手,帮助同事解决问题。在生活当中答应了别人的事情,决不能不了了之,而是要付出行动,要以认真的态度去完成。
最后,能够亲君子,远小人,以人为镜明得失。在与人交往时,要能够进行取舍,懂得选择性与人交往。在我看来,近朱者赤近墨者黑,选择脚踏实地的人,工作高效的人,注重个人行为表率的人,愿意帮助他人完成工作的人,能够让自己望贤思齐,不断提升。无疑是有利于我们整体上更快更好地做好每一件事情,也能取长补短,相互学习。如果平时和身边人相互鼓吹、相互吹捧不仅浪费时间,也容易陷于迷途。成天把自己吹捧上天的人,往往不知所云,不能脚踏实地做事。德才兼备者,才是我们向往的方向,虽然可能难以望其项背,但是却可以让自己不断前进。
故此,在我看来人际交往过程中要有良观、好标准、敢决断,能够以“行为”为标准,甄别真材实料,以“益友”为良伴,让彼此共同成长。
事业单位面试试题:请结合报考岗位,谈谈你未来的职业规划。
【参考解析】
古人云:“凡事预则立不预则废”,所有成功的背后基本上都离不开一份缜密的计划,工作亦是如此。如果我有机会被录取进入单位工作,我将积极调整自己的心态,努力适应新的工作环境,迎接新的挑战。具体来说,我将从以下几个步骤来规划我的职业道路。
第一,详细了解,快速适应。刚进入单位工作,难免对许多事情都不了解,因此到了工作岗位之后,我将详细的了解单位各个科室的工作,向领导和老同事请教各岗位所对应的业务要求,尽量熟悉本职工作的业务流程,积极调整自己的工作状态,努力适应新的环境。比如在平时的工作中多观察,多请教,工作之余积极地投入单位的团建活动中,尽全力融入到单位中去。
第二,加强学习,提升能力。在了解了单位的业务流程及各岗位的业务要求之后,我将通过多方式的学习来提升自己的工作能力。比如在平时的生活中,可以多翻阅工作相关的书籍,在网上查阅工作相关的资料,储备相应的理论知识;在日常的工作中,认真做好本职工作,遇到不会处理的问题及时向单位的前辈们请教,提升自己的业务技能;在思想层面上,坚定自己的政治方向,保持良好的工作作风,努力践行服务于民的工作理念。
第三,投入实干,总结经验。在积累了一定的理论知识和掌握了相应的业务技能之后,我将利用自己在学校中学习的理论知识积极地投入到实践工作中去,争取把理论和实践相结合,在实践中加强知识和经验的积累,提升自己观察力、想象力等,并在实践中不断的磨练自己的意志,加强团结合作,总结经验教训。
相信有了严密的工作规划,能让我的工作快速地步入正轨。
事业单位面试试题:你参加市里组织的职业培训会后,领导让你向他口述此次培训会情况, 你会怎么说?
【参考解析】
我作为单位代表去市里参加职业培训会,为了让领导对此次培训会有一个全面的了解,我将从培训会 的实际情况出发,向领导汇报以下几个方面的内容:
首先,我会向领导汇报此次职业培训会的目的和重要性。此次培训是在国家推进治理体系和治理能力 现代化的背景下,紧密结合“不忘初心、牢记使命”主题面向基层员工开展的一次大规模职业培训 ,开展这次职业培训主要是为了提升本系统内基层员工的服务意识和服务水平,为群众提供高效优质的服务。
其次,我会向领导简要汇报关于此次职业培训会的基本情况。此次职业培训会在星期六和星期天举行 ,为期两天。培训会邀请到从基层岗位上涌现出来的业务能手担任培训师,采用传统授课、案例讨论及现场模 拟等多种方式,以“提升业务能力,提高服务水平”为主题,开展了培训,此次培训的氛围较好, 参与培训的员工反馈正面而热烈,大家都认为收获比较多,对以后的工作开展有好处。
第三,我会重点向领导汇报此次职业培训会的主要内容。此次培训会主要围绕基层员工的职业精神和 职业技能两方面展开。在职业精神方面,培训师主要结合服务型政府的建设,向我们基层员工强调了树立 “以人民为中心”理念、走群众路线的重要性。基层员工身处与群众打交道的第一线,基层员工的 服务理念直接影响群众对本单位甚至对政府的看法。因此,我们应该做到“一切为了群众”。在职 业技能方面,培训师主要结合基层员工的工作实际,向我们讲解了接待群众的礼仪、群众提出的要求超出业务 职能时的处理方式、群众闹事时的应急处理等实践中的工作难点和痛点。
最后,我会向领导汇报从此次职业培训会获得的启示。我一定会把从此次培训会学到的知识贯彻到以 后的工作过程中,不断完善自身,加强学习,服务好广大群众。
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