2023年度中国农业银行校园招聘营口分行岗位表

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　　营口分行本部科技岗

　　主要职责

　　主要参与我行各类业务系统的软件开发、运行维护、安全管理等工作。

　　应聘条件

　　1.招聘对象以境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生为主，适当招聘2022年大学本科及以上学历毕业生。

　　(1)境内院校毕业生应能够在2023年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证;

　　(2)境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够获得国家教育部学历学位认证。

　　2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

　　3.身心健康，具备良好的综合素质，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

　　4.具备一定的外语沟通能力。

　　(1)境内院校毕业本科生英语四级、研究生英语六级在425分以上;

　　(2)海外院校毕业生英语原则上需达到雅思6分或新托福80分以上;

　　(3)第一外语为小语种的，应达到相当于同等学历英语四、六级国家标准。

　　5.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

　　6.符合银保监会有关银行从业人员有关要求，符合监管机构和我行亲属回避相关规定。

　　具体要求

　　录用人员入职后直接安排在市分行信息科技部门工作。

　　营口分行城区综合业务岗

　　主要职责

　　主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业型和管理型人才。

　　应聘条件

　　1.招聘对象以境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生为主，适当招聘2022年大学本科及以上学历毕业生。

　　(1)境内院校毕业生应能够在2023年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证;

　　(2)境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够获得国家教育部学历学位认证。

　　2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

　　3.身心健康，具备良好的综合素质，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

　　4.具备一定的外语沟通能力。

　　(1)境内院校毕业本科生英语四级、研究生英语六级在425分以上;

　　(2)海外院校毕业生英语原则上需达到雅思6分或新托福80分以上;

　　(3)第一外语为小语种的，应达到相当于同等学历英语四、六级国家标准。

　　5.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

　　6.符合银保监会有关银行从业人员有关要求，符合监管机构和我行亲属回避相关规定。

　　具体要求

　　录用人员将安排在我行基层营业网点岗位工作培养锻炼一定期限，后期视个人表现及工作需要选拔到合适的岗位。

　　营口分行城区客户经理岗

　　主要职责

　　主要为我行培养和储备投资银行、资产管理、金融市场、公司金融、个人金融等相关业务领域的营销管理类人才。

　　应聘条件

　　1.招聘对象以境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生为主，适当招聘2022年大学本科及以上学历毕业生。

　　(1)境内院校毕业生应能够在2023年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证;

　　(2)境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够获得国家教育部学历学位认证。

　　2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

　　3.身心健康，具备良好的综合素质，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

　　4.具备一定的外语沟通能力。

　　(1)境内院校毕业本科生英语四级、研究生英语六级在425分以上;

　　(2)海外院校毕业生英语原则上需达到雅思6分或新托福80分以上;

　　(3)第一外语为小语种的，应达到相当于同等学历英语四、六级国家标准。

　　5.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

　　6.符合银保监会有关银行从业人员有关要求，符合监管机构和我行亲属回避相关规定。

　　具体要求

　　录用人员将安排在我行基层营业网点岗位工作培养锻炼一定期限，后期符合客户经理任职资格且经考核合格后，定岗为网点客户经理。

　　开发区支行综合业务岗

　　主要职责

　　主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业型和管理型人才。

　　应聘条件

　　1.招聘对象以境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生为主，适当招聘2022年大学本科及以上学历毕业生。

　　(1)境内院校毕业生应能够在2023年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证;

　　(2)境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够获得国家教育部学历学位认证。

　　2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

　　3.身心健康，具备良好的综合素质，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

　　4.具备一定的外语沟通能力。

　　(1)境内院校毕业本科生英语四级、研究生英语六级在425分以上;

　　(2)海外院校毕业生英语原则上需达到雅思6分或新托福80分以上;

　　(3)第一外语为小语种的，应达到相当于同等学历英语四、六级国家标准;

　　(4)境内院校应届毕业生生源地是支行所在区的，外语水平不作要求。

　　5.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

　　6.符合银保监会有关银行从业人员有关要求，符合监管机构和我行亲属回避相关规定。

　　具体要求

　　录用人员将安排在我行基层营业网点岗位工作培养锻炼一定期限，后期视个人表现及工作需要选拔到合适的岗位。

　　开发区支行客户经理岗

　　主要职责

　　主要为我行培养和储备投资银行、资产管理、金融市场、公司金融、个人金融等相关业务领域的营销管理类人才。

　　应聘条件

　　1.招聘对象以境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生为主，适当招聘2022年大学本科及以上学历毕业生。

　　(1)境内院校毕业生应能够在2023年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证;

　　(2)境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够获得国家教育部学历学位认证。

　　2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

　　3.身心健康，具备良好的综合素质，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

　　4.具备一定的外语沟通能力。

　　(1)境内院校毕业本科生英语四级、研究生英语六级在425分以上;

　　(2)海外院校毕业生英语原则上需达到雅思6分或新托福80分以上;

　　(3)第一外语为小语种的，应达到相当于同等学历英语四、六级国家标准;

　　(4)境内院校应届毕业生生源地是支行所在区的，外语水平不作要求。

　　5.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

　　6.符合银保监会有关银行从业人员有关要求，符合监管机构和我行亲属回避相关规定。

　　具体要求

　　录用人员将安排在我行基层营业网点岗位工作培养锻炼一定期限，后期符合客户经理任职资格且经考核合格后，定岗为网点客户经理。

　　大石桥市支行综合业务岗

　　主要职责

　　主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业型和管理型人才。

　　应聘条件

　　1.招聘对象以境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生为主，适当招聘2022年大学本科及以上学历毕业生。

　　(1)境内院校毕业生应能够在2023年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证;

　　(2)境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够获得国家教育部学历学位认证。

　　2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

　　3.身心健康，具备良好的综合素质，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

　　4.具备一定的外语沟通能力。

　　(1)境内院校毕业本科生英语四级、研究生英语六级在360分以上;

　　(2)海外院校毕业生英语原则上需达到雅思5分或新托福70分以上;

　　(3)第一外语为小语种的，应达到相当于同等学历英语四、六级国家标准;

　　(4)境内院校应届毕业生生源地是支行所在县的，外语水平不作要求。

　　5.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

　　6.符合银保监会有关银行从业人员有关要求，符合监管机构和我行亲属回避相关规定。

　　具体要求

　　录用人员将安排在我行基层营业网点岗位工作培养锻炼一定期限，后期视个人表现及工作需要选拔到合适的岗位。

　　大石桥市支行客户经理岗

　　主要职责

　　主要为我行培养和储备投资银行、资产管理、金融市场、公司金融、个人金融等相关业务领域的营销管理类人才。

　　应聘条件

　　1.招聘对象以境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生为主，适当招聘2022年大学本科及以上学历毕业生。

　　(1)境内院校毕业生应能够在2023年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证;

　　(2)境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够获得国家教育部学历学位认证。

　　2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

　　3.身心健康，具备良好的综合素质，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

　　4.具备一定的外语沟通能力。

　　(1)境内院校毕业本科生英语四级、研究生英语六级在360分以上;

　　(2)海外院校毕业生英语原则上需达到雅思5分或新托福70分以上;

　　(3)第一外语为小语种的，应达到相当于同等学历英语四、六级国家标准;

　　(4)境内院校应届毕业生生源地是支行所在县的，外语水平不作要求。

　　5.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

　　6.符合银保监会有关银行从业人员有关要求，符合监管机构和我行亲属回避相关规定。

　　具体要求

　　录用人员将安排在我行基层营业网点岗位工作培养锻炼一定期限，后期符合客户经理任职资格且经考核合格后，定岗为网点客户经理。

　　盖州市支行综合业务岗

　　主要职责

　　主要为我行培养和储备综合营销、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业型和管理型人才。

　　应聘条件

　　1.招聘对象以境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生为主，适当招聘2022年大学本科及以上学历毕业生。

　　(1)境内院校毕业生应能够在2023年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证;

　　(2)境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够获得国家教育部学历学位认证。

　　2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

　　3.身心健康，具备良好的综合素质，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

　　4.具备一定的外语沟通能力。

　　(1)境内院校毕业本科生英语四级、研究生英语六级在360分以上;

　　(2)海外院校毕业生英语原则上需达到雅思5分或新托福70分以上;

　　(3)第一外语为小语种的，应达到相当于同等学历英语四、六级国家标准;

　　(4)境内院校应届毕业生生源地是支行所在县的，外语水平不作要求。

　　5.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

　　6.符合银保监会有关银行从业人员有关要求，符合监管机构和我行亲属回避相关规定。

　　具体要求

　　录用人员将安排在我行基层营业网点岗位工作培养锻炼一定期限，后期视个人表现及工作需要选拔到合适的岗位。

　　盖州市支行客户经理岗

　　主要职责

　　主要为我行培养和储备投资银行、资产管理、金融市场、公司金融、个人金融等相关业务领域的营销管理类人才。

　　应聘条件

　　1.招聘对象以境内外高校2023年大学本科及以上学历应届毕业生为主，适当招聘2022年大学本科及以上学历毕业生。

　　(1)境内院校毕业生应能够在2023年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证;

　　(2)境外院校毕业生应为2022年1月1日至2023年7月31日间毕业(以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准)，并能够获得国家教育部学历学位认证。

　　2.遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。

　　3.身心健康，具备良好的综合素质，具有较强的学习能力、沟通能力、敬业精神和团队协作精神。

　　4.具备一定的外语沟通能力。

　　(1)境内院校毕业本科生英语四级、研究生英语六级在360分以上;

　　(2)海外院校毕业生英语原则上需达到雅思5分或新托福70分以上;

　　(3)第一外语为小语种的，应达到相当于同等学历英语四、六级国家标准;

　　(4)境内院校应届毕业生生源地是支行所在县的，外语水平不作要求。

　　5.符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。

　　6.符合银保监会有关银行从业人员有关要求，符合监管机构和我行亲属回避相关规定。

　　具体要求

　　录用人员将安排在我行基层营业网点岗位工作培养锻炼一定期限，后期符合客户经理任职资格且经考核合格后，定岗为网点客户经理。

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