2022沈阳市沈北新区总工会社会化工会工作者公开招录公告

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　　为适应新形势下工会工作需要，推动社会化工会工作者队伍规范化建设，充实基层工会干部力量。根据沈北新区工会工作实际需求，本着公开公平公正、择优录取的原则，现面向社会公开招5名专职社会化工会工作者。现将有关事宜公告如下：

　　一、招录岗位：

　　1、社会化工会工作者岗位1(1名)

　　岗位要求：会计与审计类相关专业，具有2年财务相关工作经验。

　　2、社会化工会工作者岗位2(1名)

　　岗位要求：计算机科学与技术类相关专业，具有2年相关工作经验。

　　3、社会化工会工作者岗位3(3名)

　　岗位要求：专业及工作经验不限。

　　二、招录条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍。

　　(二)具有沈阳市户籍

　　(三)40周岁以下(1982年6月26日以后出生)

　　(四)拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国法律法规。

　　(五)热爱工会工作,责任心强，具有较强的文字综合、组织协调、分析解决问题能力和良好的语言表达、沟通能力。

　　(六)品德优良，具有良好的政治素质和道德品行。

　　(七)具有全日制大学本科及以上学历。

　　(八)具有正常履行基层工会工作岗位需要的身体条件，身体健康，五官端正，无其他传染性疾病，无精神性遗传病，无吸毒史，其他身体条件参照《公务员录用体检通用标准》执行。

　　(九)中共正式党员的报考人员笔试成绩中加3分;已取得社会工作师职称的报考人员在笔试成绩中加2分，加分项可累计兼得。加分后，笔试成绩最高不超过100分。

　　有下列情形之一的，不得报考:

　　1、曾因犯罪受过刑事处罚或免于刑事处罚的人员;

　　2、被开除中国共产党党籍和被开除公职的人员;

　　3、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的人员;

　　4、在各级事业单位公开招考或公务员招考中或其他国家考试中被招考(考试)主管部门认定具有考试舞弊行为的人员;

　　5、被依法列为失信被执行的人员;

　　6、违反社会公德、职业道德，造成不良影响的人员;

　　7、法律法规规定的其他不得招录的人员;

　　8、其他不宜从事社会化工会工作的人员。

　　三、招录程序

　　(一)信息发布

　　2022年 7月4 日，通过沈阳人才网www.syrc.com.cn面向社会发布招聘信息，明确招聘资格条件、程序及有关要求等。

　　(二)报名

　　报名时间：2022年7月5 日-7月7日下午16时止

　　报名方式：电子邮件。报名人员在规定的报名时间内将报名材料扫描为JPG或PDF格式形成压缩包件发送至syrcghks@163.com(发送至其他邮箱或逾期发送邮件，视为报名无效)，邮件标题为“岗位名称+本人姓名”命名。报名信息不可修改，请考生核实好后上传。每名考生只可报名一个岗位，不可兼报，否则取消报名资格。

　　报名材料：

　　1、报名登记表(见附件1，需附照片底色无要求);

　　2、有效居民二代身份证(正反面);

　　3、户口本首页及本人页;

　　4、全日制本科及以上学历的毕业证;

　　5、有效期内《教育部学历证书电子注册备案表》(中文一份，自行登录学信网申请打印);

　　6、两年相关工作经验证明(由原单位出具并盖有单位红色公章);

　　7、中共正式党员证明;

　　8、已取得的社会工作师职称证书。

　　(三)资格审查

　　1、严格按照岗位资格条件，对报名人员进行资格初审。

　　2、审查时间：2022年7月8日—11日

　　3、报名实行承诺制度，考生报名时要如实提交有关信息和材料，请确保扫描材料的清晰度。符合条件者方可报名，通过资格审核者，方可参加考试。凡弄虚作假或与招聘岗位要求不符的，一经查实，将随时取消考生报名和考试资格。

　　(四)准考证发放

　　资格审查通过的报考人员，以邮件形式发放准考证。未在规定时间内领取准考证者，被视为自动放弃。

　　(五)笔试要求

　　1、笔试内容为职业能力测验及专业知识，满分100分。笔试时间及方式视疫情而定。

　　2、笔试结束后依据相关岗位笔试成绩从高分到低分排序，按照1:2比例确定面试人员(成绩并列人员同时参加面试)。笔试成绩将在沈阳人才官网(www.syrc.com.cn)发布。

　　3、报考人员须携带准考证、二代有效居民身份证前往指定考试地点参加笔试，未按时参加者，被视为自动放弃。

　　(六)面试要求

　　1、面试采取结构化形式面试，考察言语表达能力、沟通能力、分析能力、应变能力等，满分100分。

　　2、面试时间、方式视疫情而定，将在沈阳人才官网(www.syrc.com.cn)公布。

　　3、面试依照笔试成绩由高到低排序，按照招聘计划人数1:2比例确定面试人员(面试人员不足1:2比例的，按照笔试有效成绩进入面试)，如进入面试最后一名笔试成绩(含加分)相同者，同时进入面试。

　　4、面试结束后按权重成绩(权重成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%)从高分到低分排序，最终按1:1比例确定拟录用人员(总成绩相同，面试成绩高者优先)。总成绩在沈阳人才官网(www.syrc.com.cn)公布。

　　四、体检

　　1、进入体检环节人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃录用资格。拟录用人员在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，给予其不予录用的处理，已经录用的解除录用。在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，按体检不合格处理。

　　2、体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由报考人员自理。

　　五、考察

　　由招录单位对拟录用人员进行政治审查和资格条件复查。发现不符合录用条件的，取消资格，并将结论及依据明确告知该人员。

　　六、公示

　　拟录用人员信息统一在沈阳人才官网(www.syrc.com.cn)公示，公示期为5个工作日。

　　七、其他事项

　　1、本次招录人员实行劳务派遣方式管理。工资标准为每月3200元(含“五险一金”个人承担部分)，单位缴纳“五险一金”(包含养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险和住房公积金)，试用期及转正事项按照劳动合同法相关规定执行。

　　2、本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。对已公示拟录用后放弃，以及取消录用资格的人员，两年内不得参加沈阳市沈北新区总工会招录考试。

　　3、报考人员报名至拟录用人员公示期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，并及时关注沈阳人才官网(www.syrc.com.cn)相关信息，未能参加笔试、面试、体检、办理有关手续等招录环节的，视为放弃录用资格。

　　4.本次考试不收取报名费用。

　　5.本公告由沈北新区总工会负责解释。

　　报考咨询电话：024-22531393

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