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2018年沈阳农业大学公开招聘人员104人公告(2)

2018-02-27 14:23:16 辽宁教师考试网 http://ln.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源：辽宁人事考试网

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　　四、招聘工作步骤

　　(一)发布招聘信息

　　招聘人员岗位信息在辽宁人事考试网(www.lnrsks.gov.cn)和沈阳农业大学人事处网站(http://rsc.syau.edu.cn/)上统一发布。

　　(二)报名

　　报名时间：2018年3月1日至2018年3月30日。

　　报名方式：网上报名。符合学校招聘条件的应聘者可登陆沈阳农业大学人事处网站(http://rsc.syau.edu.cn/)进入公开招聘报名系统进行报名。

　　报名实行诚信承诺制度，报名者填报的信息应真实有效，如发现材料虚假者随时取消其应聘资格。

　　(三)资格审查

　　学校将严格按照公告及岗位资格条件，对考生报名资格进行审查确认。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书(尚未获得学历、学位证书的应届毕业生提供加盖学校相关部门公章的证明材料)、外语六级证书、专业技术职务资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消考生考试和应聘资格。

　　资格审查由学校各用人单位(学院、部)负责，资格审查时间及相关事宜由学校各用人单位(学院、部)通知。未在规定时间接受资格审查者，视为自动放弃。

　　(四)考核

　　考核由用人单位(学院、部)考核和学校考核两个环节组成，主要考核应聘者讲课技能、科研潜在能力、岗位专项技能、工作实绩等。考核方式包括试讲、说课、答辩等，考核满分为100分，合格分数线为60分。

　　用人单位(学院、部)考核为基本资格考核，考核成绩不计入学校考核成绩。按岗位计分排序，并以无记名投票方式表决，按照招聘计划和考核合格人数1：1的比例确定资格考核通过人员。

　　资格考核通过人员参加学校考核，学校考核成绩作为应聘者最终考核成绩，同时以无记名投票方式表决，达到和超过2/3同意票者确定为学校考核通过人员。因应聘者自愿放弃、学校考核不通过等其他原因出现的岗位空缺，不进行递补。

　　考核时间等相关事宜由用人单位(学院、部)通知。

　　(五)体检

　　根据学校考核结果，按招聘计划1：1的比例确定参加体检人员。体检人员名单在沈阳农业大学人事处网站(http://rsc.syau.edu.cn/)公布。

　　体检工作参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发[2016]140号)、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社厅发[2010]22号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发[2012]65号)等规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位，参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发[2010]82号)执行。

　　体检由学校统一组织在具有公务员考录和事业单位公开招聘体检经验的三级甲等医院进行。应聘者对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向学校提出。另有规定的，从其规定。复检将在应聘者提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为拟考察人员。