2017-12-15 14:46:44 辽宁教师考试网 http://ln.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源：营口人事人才网
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四、招聘程序
招聘采用到高校现场招聘和在用人单位招聘两种方式。公告发布之日起即可报名，招满为止。
现场招聘包括报名、资格审查、面试、试讲、签约等环节(个别用人单位拟增加笔试环节，以用人单位招聘简章为准)。
(一)报名时间。
2017年12月15日至2017年12月31日。
2017年11月8日东北师范大学招聘专场、2017年11月28日陕西师范大学招聘专场和2017年12月2日全国高校2018接毕业生教育人才招聘会期间符合条件报名人员纳入此次招聘范围。
报名时需要提供下列材料：
1、本人身份证原件及复印件;
2、本人学生证;
3、个人简历(须提供应聘者自然情况，个人荣誉和社会实践经验等相关材料复印件，师范生和定向辽宁就业的须提供入学时签订的协议书原件和复印件);
4、加盖院系公章的《2018年应届毕业生证明》;
5、加盖院系公章的成绩单;
6、《盖州市2017年公开招聘优秀毕业生报名登记表》(本人提前在网上下载填写);
7、3张同底版1寸近期免冠证件照。
考生在报名时必须明确应聘的岗位，每人只能申报一个岗位，同时申报多个岗位的，取消招聘资格。
(二)资格审查。招聘工作组对应聘者的材料进行审核，依据学习成绩、学校鉴定意见、获奖情况等择优确定面试人选。
(三)面试。招聘工作组现场进行面试。面试内容包括：综合素质测评、试讲等。
1、综合素质测评。综合考察应聘者掌握本专业知识的程度和临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题的能力。
2、试讲。试讲内容为相应专业课程说课。试讲时限为15分钟。
(四)确定签约人员。根据面试总成绩，由高分到低分排序确定签协议人选，由用人单位及主管局与应聘者现场签订就业协议书(三方协议)。用人单位与应聘者确定违约金额度。若面试成绩并列者，同一岗位根据试讲成绩由高到低确定拟聘人员。
签约时，应聘者须携带本人身份证、学生证、《就业协议书》。
(五)考察。考核主要通过查阅毕业生档案、报名资格复审等政审方式进行，符合招聘条件的方可聘用。
(六)体检。已签约的考生需在报到前参加由人社局组织的体检(体检费用自理)。体检标准参照修订后的《公务员录用体检标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检不合格或未参加体检者不能列为聘用对象。体检须到县级以上具有规定资质的医疗机构进行。
(七)公示。拟聘用人员实行公示制，在营口市人事人才网或盖州市政府网公示7天。
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