2021年度辽宁公务员考试面试需要西服吗

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　　2021年辽宁省公务员考试出成绩过后，面试就会接踵而来，根据历年省考面试，辽宁省公务员考试面试采取的的是结构化面试，公务员结构化面试是一种能力测试，而不是一般的面谈。结构化面试由多名考官按照预先设计的一套包括各种测评要素在内的试题向考生提问，根据考生的回答，给出考生在各个测评要素上的得分，各个测评要素得分的总和就是考生结构化面试的最后成绩。

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　　就近几年各级公务员面试考试来看，涉及到公共政策的，从考查的内容角度来看，有宏观层面的，也有微观层面的;有国家层面的，也有地方政府层面的;有正面、积极的，必须要支持和拥护的，也有有疏漏、消极的，存在着争议的，要辩证地分析和看待的等等。总之，内容涉及到经济社会的方方面面，非常的复杂。从考查的形式角度来看，以综合分析型的题目为最常见。

　　(一)总述公共政策制定和执行

　　我们知道，但凡公共政策型的题目，其考查的重点往往集中在该项政策的制定、贯彻、实施、执行上。关于公共政策的制定，从严格的理论层面来讲，制定政策必须要遵循信息完备原则、系统协调原则、科学预测原则、现实可行原则、民主参与原则、稳定可调原则，只有坚持以上原则，才能保障政策的指导功能、协调功能、控制功能、分配功能。政策的贯彻、实施和执行，其实讲的是一个层面，就是政策的执行。关于政策的执行，就是在公共政策方案被采纳后，政策执行者通过一定的组织形式，运用各种政策资源，经解释、实施、宣传和服务等方式，将政策观念形态的内容转化为现实效果，从而使既定的政策目标得以实现的过程。政策执行的手段主要有行政手段(包括政策的权威性、强制性、对象的有限性和时效性)、法律手段(包括政策的权威性、强制性、稳定性和规范性)、经济手段(包括政策的间接性、有偿性和关联性)和思想诱导手段(包括政策的舆论宣传、说服教育、协商对话等)。一项政策的制定，其质量高低，主要从政策的合理性、政策的明晰性、政策的协调性、政策的稳定性、政策的公平性、政策的科学性等几个方面来衡量。而政策的执行，必须遵循灵活性和原则性相结合、建立有效的制度安排、利用各种执行手段(行政、法律、经济和思想教育)以及重视成本效益分析等原则。

　　(二)分析决策执行的科学性和可行性

　　关于比较细化的应对措施，由于此类题目的答题角度非常广泛，很难有统一的、固定的或者套路式的应对方法，这就需要考生根据不同题目的不同要求，在正确地理解题目信息的基础上，来采取正确的解题思路。比如说，最近比较引起热议的名人故里之争，它属于地方政府决策，也属于微观层面的决策(相对于国家大政方针而言，比如生态文明建设，科学发展观的确立等)。考生在看到这个题目的时候，完全可以从决策的科学性、可行性方面分析，同时也可以从执政能力、执政理念、政绩观等角度来分析。

　　(三)综合分析公共政策型题目

　　就公共政策型的题目难易程度而言，由于它经常以综合分析的形式出现，其难度还是非常大的。之所以称它有一定的难度，原因在于此类题目所涉及的内容非常枯燥，属于大而空类型，考生不太感兴趣;同时，考生平时不太关注国家的大政方针，不太关注经济社会的发展，进而缺乏相应的积累，只有到考试了，才临时来抱佛脚，所以，原本非常容易回答的题目，往往让考生望而生畏，心生胆怯，从而在这些看似困难实际非常容易的题目面前败下阵来，与公务员面试失之交臂。

　　如何应对此类题目呢?在对此类题目不断进行研究和探讨的基础上，我们认真总结近十年的考试经验，得出的一个总的规律是：紧密联系当前国家行政总的指导方针或者指导思想，站在国情、世情、民情、省情、市情的基础上，解放思想，实事求是，一切从实际出发，客观评价，多角度分析，做到言之有物，言之成理，顺理成章即可。比如说，科学发展观是当前国家执政、行政的总的指导方针，实事求是，解放思想，一切从实际出发，是国家执政、行政的指导思想，那么，考生在看到关于政策型热点面试题目的时候，就要善于从科学发展，统筹兼顾，实事求是，一切从实际出发的角度，来分析政策的科学性、可行性和可操作性等。

　　2021年辽宁公务员面试礼仪：

　　女士着装：清新自然

　　穿衣六大禁忌：透视、暴露、鲜艳、短小、身紧、杂乱

　　注意身份和场合：不宜珠光宝气或孩子气

　　饰物：符合场合;少戴为佳;同质同色;习俗

　　女士穿裙装的五不准： ... ...更多

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