2013-11-05 15:11:39 辽宁公选遴选考试网 http://ln.huatu.com/gxlx/ 文章来源：辽宁华图
2013年鞍山市公开遴选公务员招聘为何如此”冷”
辽宁人事考试网(http://ln.huatu.com)精心为您收集鞍山公选干考试信息。关注辽宁华图官方微信（syhuatu），@辽宁华图精准接收辽宁省公务员考试网最新资讯。 QQ群：142109978 联系电话：024-31977277 31977278
公开遴选又称公选干，指的是某个具有行政编制的单位，通过在某一领域的公务员公开选调人员，符合其条件的公务员均可报名参加遴选。
公务员遴选与公务员考试不同的是，前者只需要面试或者简单的职场测试。后者则需要经过统一的公招考试，然后进入面试，体检，公示，最后才能进入单位上班。也就是说，前者不需要经过严格的考试，但前提必须是已在职公务员。
公选干这种选拔人才的形式在政府部门中越来越"流行"，已然成为政府选拔人才的重要手段。可以说公选干是政府部门干部人事制度的一项重要改革。
本次鞍山市2013年市直机关(参公管理单位)使用公开遴选公务员的方式，在报考的最后一天仍有部分岗位还未达到开考比例。固然，也许我们的"目标"考生对于公开遴选的信息并未第一时间掌握，但更大的原因在于这些岗位的"特殊性"，使得部分岗位报考遇冷。
在≪2013年市直机关(参公管理单位)公开遴选公务员(工作人员)报名未满开考比例职位(政府部门)≫中，大部分岗位限制男性，并且对学历做出了严格的限制，如"211工程院校全日制本科;研究生第一学历应为全日制本科以上学历"，≪2013年市直机关(参公管理单位)公开遴选公务员(工作人员)报名未满开考比例职位(党群部门)≫中各种限定条件更为"苛刻"，"男性""英语专业八级""取得司法考试资格证书"年龄限制、身高限制、身份限制等等，从理论上"阻挡"了大批考生的前进，但这绝不是阻碍广大考生报考的全部理由。
不得不承认一部分考生被"限男性，需要到县区长期进行数据采集、核算""限男性，每年有六个月以上时间到农村县区、学校进行财务统计工作检查、调研指导
"限男性，深入基层、企业，检查、办案;需要24小时值班"种种描述所"吓到"，在报名与不报名之间徘徊。其实，各位考生在了解到公开遴选的好处后就能够消除疑虑，"勇敢报名"。
具体说来公开遴选好处如下：
一、选拔范围广：
一般情况下，公开遴选的范围和对象不仅面对基层工作的公务员，还包括参照公务员法管理单位中符合转任到机关条件的“六类人员”：(1)在参(依)照《国家公务员暂行条例》时，已办理过渡手续的人员;(2)参照公务员法管理的人民团体和群众团体机关工作人员;(3)经省级以上公务员主管部门组织考试录用并试用期(服务期)满的人员;(4)由省级公务员主管部门统一组织考试录用并达到工作年限要求的选调生;(5)按照国家军转安置有关规定接收安置的军队转业干部;(6)由机关公务员调入到现参照管理单位工作的人员。
二、突破了部门与部门之间的"界限"
公开遴选拓宽了政府部门选人用人视野，也正是因为它选拔的范围广，突破了部门、行业、职业的限制，促进了不同行业、部门之间的干部交流，从大环境上说，有利于人才资源的合理配置。
三、促进政府部门高效实在的为人民办事
干部选拔任用中采取单一的委任或提名制，易使一些领导干部作风不实，投机取巧，甚至欺上瞒下，搞政绩工程，虚报政绩，置人民群众的利益于不顾。通过公开选拔，有利于转变干部工作作风，促使领导干部把对上负责与对下负责统一起来，调动了广大干部工作和学习的积极性，使广大干部把心思花在为民办实事上、花在树立自身的良好形象上，激励广大干部更加努力工作、积极进取、奋发向上。
公开遴选不仅对国家以及政府部门好处多多，公开遴选更是为考生提供了职业通道中的绿色平台。
公开选拔的初衷既是为了发现人才，挖掘人才，提高了选人用人的准确性，实现了好中选优，优中选优。这就为一批想干事、会干事、能干成事的人提供了施展才华的机遇和舞台。同时公选干这种选拔形式创造公开、平等、竞争、择优的用人环境，体现了“公开、平等、竞争、择优”的原则，增加了干部工作透明度，有效地防止和克服了选人用人上的不正之风。使一批德才兼备的优秀人才走上了领导岗位。
如果你真的想为老百姓，为国家干点实事，而又苦于没有施展拳脚的广阔天地。那么在报考的最后一天，请各位考生一定要把握机会，选取适合自己的岗位!
相关推荐:鞍山公选干笔试课程
贴心微信客服
贴心QQ客服
