2018年辽宁省大连医科大学附属第二医院博士招聘公告(2)

2018-01-08 11:10:04 辽宁医疗卫生考试网 http://ln.huatu.com/yiliao/ 文章来源：中国医学人才网

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　　(二)资格审查：

　　报名结束后，人力资源部将按照岗位要求进行应聘资格审查，对应聘人员提交的证书及证明材料进行真伪鉴定，对于不符合岗位要求或弄虚作假的应聘人员取消应聘资格。资格审查结束后，将在医院官网发布资格审查通过人员名单。

　　(三)考核：

　　1、博士岗位面试侧重于考查应聘人员思想品质、逻辑思维、表达沟通、仪表礼节、外语口语、专业知识等方面综合素质。面试总分100分，60分及格，面试成绩不及格的应聘人员取消应聘资格。

　　2、面试准备：

　　参加面试人员需准备3分钟的自我介绍(内容介绍以PPT形式汇报，面试时需将U盘上交人力资源部。)

　　自我介绍内容包括：

　　1)个人学习、工作经历;

　　2)科研及发表学术论文情况;

　　3)博士研究课题介绍;

　　4)所获荣誉及特长等;

　　3、面试时间：

　　面试时间拟定于1月下旬，具体时间请随时关注我院官网通知，我们将根据报名人数分批次进行博士面试。

　　(四)体检：

　　进入体检名单的应聘人员按照医院要求，在规定时间内到指定医疗机构进行入职体检，体检合格即确定为拟录用人员。

　　(五)录用：

　　本次招聘对拟录用人员实行试用期制度，试用期为自报到之日起2个月。对于试用期合格的人员，医院予以正式录用;对于试用期不合格的人员，医院不予录用。

　　三、组织与监督

　　本次人员招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的基本工作原则，严格招聘程序，严肃招聘纪律，保证招聘质量。招聘工作由医院统一部署，由人力资源部负责组织，由纪检监察审计处负责全程监督。

　　联系人：王老师战老师

　　联系电话：0411-84671236或84671291-2842

　　附件1：《大连医科大学附属第二医院2018年博士招聘计划信息表》

　　附件2：《大连医科大学附属第二医院2018年博士招聘岗位报名表》

　　附件3：《大连医科大学附属第二医院关于设立博士科研启动基金的管理规定》

　　附件4：《大连医科大学附属第二医院关于博士安家费的规定》

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（编辑：辽宁华图_01）

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