2016-12-06 16:11:34 辽宁医疗卫生考试网 http://ln.huatu.com/yiliao/ 文章来源:朝阳市第二医院
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为满足医院发展的需求,进一步推进人才队伍建设,朝阳市第二医院面向社会公开招聘合同制护理人员40人,具体招聘事项公告如下:
一、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律法规;
2.具有符合岗位要求的资质和工作能力;
3.具有履职的责任心和良好的职业道德;
4.具有适应岗位要求的身体条件;
5.学历要求:统招全日制大专及以上学历;
6.年龄要求:26周岁(含)以下(1990年12月31日后出生,以身份证出生日期为准);
7.身高要求:由于专业特殊性,要求女性身高160cm以上,男性身高170cm以上。
二、报名携带证件
报名时携带以下证件原件及复印件:
1.本人身份证;
2.高中起点的统招全日制院校毕业证书,教育部学信电子查询证明;
3.护士执业资格证书,应届毕业生可携带护士执业资格考试成绩合格证明(正在首次注册除外,可携带复印件);
4.全国护士执业资格考试成绩通知单(正在首次注册除外,可携带复印件);
5.高中毕业证;
6.个人简历:需填写本人联系电话、实习单位、曾执业医院及科室、个人专长等。
三、招聘程序
1.本人持有效证件现场报名。
2.审查报名资格。
3.确定面试人选。资格审查合格后,依据取得全国护士执业资格考试的成绩由高到低排名,按招聘需求人数的120%确定面试人员(如排名最后出现并列者,同时参加面试)。
4.确定拟聘人选。采取百分制计分,总成绩(100分)=全国护士执业资格考试成绩(90%)+面试成绩(10%)。保留小数点后四位(四舍五入)。面试内容为:综合分析应变能力、语言表达沟通能力、仪表举止。按总成绩由高到低确定拟聘人员(如最后排名并列者,以全国护士执业资格考试成绩最高者优先)。
5.公示。拟聘人员名单在朝阳人事人才网及朝阳市第二医院网站进行公示。
6.体检。对拟聘人员在入职前医院组织体检,体检费用由本人自理,体检发现不符合聘用条件的,不予聘用。
7.办理聘用手续。
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