2016-10-25 15:24:10 辽宁事业单位考试网 http://ln.huatu.com/sydw/ 文章来源:葫芦岛市人力资源和社会保障局
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2016年辽宁医疗卫生笔试课程招生简章 2016年辽宁医疗卫生面试课程招生简章
三、选调方式
1、报名结束后、由人社局、卫计委、妇幼保健计划生育服务中心组成专家组对报名人员的学历、资历、学术科研成果进行审核、评分。
2、然后进行量化赋分考核、在资格合格的基础上按下述条件进行加分,得分高者进行选调。
3、符合报名基本条件者,基础得分为60分,在此基础上按加分项计分。
4、加分项:
A、研究生学历加10分
B、在三甲医院工作(本专业)8年以上加10分。
C、担任科室主任3年以上的加10分、在三甲医院担任科室主任的加20分
D、有市级科学技术项目(本专业)获奖的加10分,省级的加20分、国家级加30分。国家一级核心期刊(本专业、带“中华”字样,如中华妇产科杂志)发表论文一篇加5分
E、为国家、省、市学科带头人的分别加30、20、10分
F、由相应学科专家组成的专家组进行面试,每人回答2个业务问题,按回答程度分别给予20、15、10分的分值等级
G、正高职加30分、副高职加20分、中级加10分。
H、分值相同者由专家加试一道业务题,分别给出10、5分值等级。
每个岗位报名人员得分最高者,确定为拟选调人员,最终选调人员享受全额事业单位编制人员待遇。
四、体检
组织拟选调人选集中体检,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。
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