2013-05-06 09:42:41 辽宁公务员考试网 http://ln.huatu.com/gwy/ 文章来源：未知
研究生为了事业编制宁当环卫工
1月4日，哈尔滨市举行环卫系统公开招聘人员培训结业式，448名面向全国招聘的事业编制环卫工人正式走上清扫保洁作业一线。据了解，本次公开招聘最终录取的448名环卫工人中共有7名研究生，培训结束后他们将正式走上环卫工作岗位。
对于众多报名人来说，如果能顺利考入，在工作三年后，如果管理岗位出现空缺，将有可能调整到管理岗位，这是更大的诱惑。毕业于哈尔滨当地一所名校的本科生姜丹就告诉记者：“那样的话，我就可以从科员开始做起，然后副科，到了一定的级别后，就可以自然转为公务员。”已经连续4年折戟国考的她，认为这是自己改变命运的最后一次机会。
甚至有的应聘环卫工的研究生说，就算是死，也要死在编制里。
@哈尔滨市市容环境卫生管理办公室副主任王勇：这次环卫系统公开招聘事业单位员工，是政策上的创新，哈尔滨市环卫作业队伍文化偏低、年龄偏大、技术岗位作业人员不足都是现实问题，按照市里的相关要求，我们要尽快建设一支年轻化、技能化、专业化的环卫队伍。1
@网友：如果这些大学生和研究生加入环卫队伍之后，能够用其掌握的知识技能切实提升环卫工作的效率，改进城市的环境质量，将传统环卫转化为机械化环卫、科技型环卫，那么这当然是件好事。反之，若只是从事一些简单重复的体力劳动，甚至在事业编制的安逸稳定中逐渐被遗忘，那不仅是招聘的失败，更是这些年轻人的遗憾和悲哀。1
@哈尔滨师范大学教育科学学院副教授苍翠：从社会角度来讲，受过高等教育的人去开环卫车、扫大街，不能不说是教育资源和人才的浪费。这些岗位很多下岗工人都可以胜任，政府部门应该因材施用。教育部门要做好顶层设计，将教育资源投入到“教育不足”的地方去，对于人才高消费，必须对其说不。
@教育部副部长杜玉波表示，当前高校毕业生就业形势“复杂严峻”。1
1来源：新华网
引入硕士生城管无疑给城管队伍注入了一股活水，然而人们不免担心，硕士生当城管会不会造成人力资源的浪费。其实对于这个问题还需要我们全面的看待。
第一，随着就业竞争的加剧，硕士毕业生也面临着就业压力。对于硕士毕业生而言，同样需要面对现实，灵活应对，树立理性的择业观念，通过实践锻炼和提升自己的工作能力，积累工作经验和丰富工作阅历，即使在城管的岗位上也可能做不不凡的成就。
第二，随着我国城市化进程的不断加快以及城市管理水平要求的提高，维护城市管理秩序，管理市容市貌，职杂责重，越来越要求更多受过高等教育、综合素质和专业水平较高的人才充实其中，从而推动城市管理朝着执法规范化、管理精细化以及服务周全化的方向发展，对于提升执法水平、改善城管人员的声誉和形象具有一定促进作用，也能进一步给城市管理带来新的观念、新的方法以及新的气象。
当然，做好城市管理与监督工作不是能够仅凭吸纳高学历人才就可以实现的，城市管理要实现真正质的飞跃，还需从观念上实现转变。转变城市管理理念，变执法为服务，对群众实行人性化的管理与服务理念，秉承专业和科学精神，才能够把城市管理的更好，把硕士生城管人员的专业素质和素养充分的得以展现，获得群众的通力支持和配合以及良好口碑。
此外，硕士生当城管的现象也从另一方面反映了就业压力加剧。城管人员稳定的工作、丰厚的待遇以及完善社会保险和医疗、养老保障等无疑也是吸引毕业生的重要条件。所以，正确引导毕业生理性择业、为毕业生提供更多就业信息以及就业导向、鼓励毕业生将社会需求与自身所学有机结合、到基层到群众最需要的地方去建功立业，加强社会保障制度的建设和完善也应是政府相关部门在下一步工作需要高度重视的问题。
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